W ramach grupy europejskich programów innowacyjnych nasza Fundacja wdraża akcję PROJEKT.

W warstwie naukowej projektu zaoferujemy nieodpłatne spotkanie, którego głównym modułem stanie się gra Tribe – wdrażanie nowych technologii a umiejętności osobiste członka zespołu – symulacja decyzyjna.
Graj w grupie kilku współgraczy w scenariuszową grę negocjacyjną.
Szkolenie prowadzi mający doświadczenie w symulacjach mentor.

Gra spina w spójna całość umiejętności zdalne z wiedzą z zakresu efektywności osobistej. Symulacja stosowana jest, gdy pracownicy dopiero startują z pracą w świecie wirtualnym i powinni pomimo trudnej zmiany kształtować kompetencje miękkie np:
• Umiejętność sprawnego wyznaczania celów oraz planowania ścieżki i kalendarza realizacji tych celów
• Jak rozpoznać, wzmocnić i wykorzystać motywację wewnętrzną danej osoby
• Zdobycie umiejętności i narzędzi konstruktywnego rozwiązywania konfliktów i sporów
• Zdolność nazwania praw asertywnych
• Świadomość własnej postawy, gestów, zbędnych ruchów podczas prezentacji
• Umiejętność negocjowania z wykorzystaniem poznanych technik negocjacyjnych.

Prowadzona przez nas symulacja rozwija nawyki dyscypliny pracy. Dodatkowo ciekawy sposób szkolenia rozwinie Wasze obszary wiedzy dot. zespołowego tworzenia innowacji.

Niniejsza informacja wypełnia formalny wymóg komunikacyjno – marketingowy projektu dofinansowanego.